工作期间店里售出过期商品,老板要求员工赔偿

员工不应承担赔偿,应保留证据维权。依据《食品安全法》,售出过期商品责任在商家,员工无过错不需赔偿。不及时处理可能导致员工权益受损,面临不公平经济负担。
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员工可拒绝赔偿,并通过法律途径维权。可先与老板协商,协商无果则考虑向劳动仲裁机构或法院申请维权,根据具体情况选择合适方式。
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员工无需赔偿。操作:1.保留过期商品及购买凭证;2.与老板沟通,说明责任归属;3.若老板坚持要求赔偿,可寻求法律援助或提起劳动仲裁;4.必要时,向法院提起诉讼,维护自身权益。
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